Exécution d'actions dynamiques

Objective

After completing this lesson, you will be able to exécutez des mesures dynamiques.

Actions dynamiques

Pourquoi avons-nous besoin d'actions dynamiques ?

Exemples de problèmes qu'un gestionnaire RH peut avoir lors de la gestion des infotypes de suivi lorsque les zones sont modifiées. La solution proposée est des actions dynamiques.

Les gestionnaires RH ont parfois le problème suivant lors du traitement des infotypes.

Selon les conditions des valeurs de zone à gérer, différentes actions consécutives doivent souvent être exécutées. Que vous définissiez le statut de mariage sur Marié ou le nombre d'enfants sur 1 dans l'infotype 0002, les données personnelles peuvent entraîner différentes actions consécutives.

La solution à cette exigence est une action dynamique qui peut traiter automatiquement d'autres actions en fonction de certaines conditions.

Si vous modifiez les données du personnel d'un infotype, ce qui affecte ensuite les données d'un deuxième infotype, le système affiche automatiquement l'infotype. La composante Administration du personnel garantit la cohérence permanente de la conservation des données.

Ces mesures dynamiques sont lancées automatiquement par le système, contrairement aux actions personnelles que vous commencez par vous-même. Les actions dynamiques vous aident avec de nombreux processus de ressources humaines qui mènent à d'autres activités.

Dans le Customizing de l'administration du personnel, vous pouvez configurer des chaînes de traitement personnalisées adaptées aux conditions de votre entreprise.

Actions dynamiques

La mesure dynamique permet de contrôler les mesures consécutives lors du traitement des enregistrements d'infotype. Si l'infotype 0002, zone Statut de mariage est Marr., créez alors l'infotype 0021 pour le membre de la famille/personne à charge avec le sous-type 1, Conjoint.

Les actions dynamiques sont exécutées automatiquement par le système lorsque des conditions spécifiques sont remplies. Par exemple, des mesures dynamiques sont configurées dans l'infotype Identité (0002) pour faciliter la saisie des données. En fonction des entrées dans des zones spécifiques de cet infotype, le système présente des infotypes supplémentaires pour s'assurer que les informations complètes sont stockées.

Exemples d'infotypes appelés dynamiquement à partir de l'infotype Identité 0002 :

Zone renseignée dans l'infotype Identité 0002Infotype présenté dynamiquementDonnées incluses

Situation de famille

Infotype Famille/Personnes à charge 0021, sous-type 1 Conjoint

Informations concernant le conjoint

Nombre d'enfants

Infotype Famille/Personnes à charge 0021, sous-type 2 Enfant

Informations concernant les enfants

Mesures dynamiques – Principe

IF...Infotype + Modifier sous-type + Créer zone + Supprimer, puis, Gérer enregistrement d'infotype Envoyer mail (à l'aide de SAP Office) Routine d'appel (codage).

Vous pouvez utiliser des mesures dynamiques pour contrôler les mesures qui sont initiées lors de la gestion d'un enregistrement d'infotype. En principe, il s'agit d'une séquence SI-ALORS.

Condition IF :

La condition If peut être définie de manière très détaillée pour les infotypes/sous-types/valeurs de zone, combinée à des étapes de traitement individuelles, telles que la création ou la copie.

Séquence ALORS :

La conséquence de la survenance de la condition peut être essentiellement les trois actions suivantes:

  • Gestion d'un enregistrement d'infotype supplémentaire
  • Envoi d'e-mail à l'aide de SAP Office
  • Exécution d'une routine

Exécuter mesures dynamiques

Scénario de gestion

En tant que gestionnaire RH, vous êtes responsable de la gestion des données personnelles relatives à la situation de famille et au nombre d'enfants. Vous pouvez mettre à jour les infotypes pertinents à l'aide de mesures dynamiques.