管理课程简介
SAP SuccessFactors Learning 入门
将 SAP SuccessFactors Learning 与 SAP SuccessFactors HCM 集成
了解 SAP SuccessFactors Learning 用户界面​
浏览 SAP SuccessFactors Learning 管理员界面
为 SAP SuccessFactors Learning 启用 AI 服务
SAP SuccessFactors Learning 中的报告功能
使用项目
使用系列课程
使用方案
向最终用户分配学习
配置项目关系和高级管理功能
为类创建、管理和注册
添加和编辑历史记录
管理在线内容
构建评估
评估培训
计划后续步骤

将课前和课后考试与项目相关联

Objective

After completing this lesson, you will be able to 关联项目的试前和考试后。

课前和考试后

预考、后考的目的是评估培训前后用户群体的知识。如果培训课程有效,在比较两个考试的结果时,应该有明显的知识增加。

虽然可以选择将目标与问题相关联,但在为作为学习评估要求一部分的课前和课后考试开发问题时,强烈建议这样做。

学习评估报告

学习评估报告呈现每个目标的结果,提供具体目标改进的详细分析。在评估课程的有效性时,收集此信息至关重要,因为它突出显示了培训可能需要增强的领域。

以下报告通过比较平均试前和试后平均分数,说明了项目的培训效果。如果没有明确的目标,可以观察从训练中整体增加知识,但缺乏详细的分析。

显示示例学习评估报告。

将考试前和考试后关联到项目

必须先将其作为内容两次添加到项目,然后才能选择考试评估对象作为试前或试后。此流程在项目的 在线内容 选项卡上进行。添加两次评估后,您可以在项目的调研标签中识别哪个评估对象用作试前,哪一个是试后。

步骤

  1. 导航到学习管理项目

  2. 搜索并打开项目。

  3. 选择 调查 选项卡。

  4. 导航至学习评估:掌握内容

  5. 选择试前和试后下拉菜单。

  6. 选择考试。

  7. 选择应用更改

结果

您已将试前或试后考试与项目相关联。

“调查”标签将突出显示。在此屏幕中,添加课前和考试后。

摘要

  • 通过考试前后评估用户知识,以衡量培训前后的学习情况。
  • 将目标与考前和考试后试题相关联,以提高学习评估和报告的准确性。
  • 使用学习评估报告分析目标特定的改进并评估课程有效性。
  • 通过 调查 标签将考试前和后考试关联到培训项目并指定其角色。