仪表盘 菜单位于 学习 主页右上方的 活动 菜单旁。仪表盘根据角色提供对学习页面的访问:
- 我的团队页面是经理登录页面,经理可以在其中管理员工的学习。
- "我的排定课程"页面是培训师登录页面,培训师可以在其中管理其教学任务。
- 学习管理页面,管理员可在其中启用和管理 SAP SuccessFactors Learning。

Objective
仪表盘 菜单位于 学习 主页右上方的 活动 菜单旁。仪表盘根据角色提供对学习页面的访问:

可在学习主页的右上角找到活动菜单。此菜单提供对各种屏幕和功能的访问,包括课程、快速指南、学习历史记录、集合、成就、审批、订单、报告、培训计划、外部学习请求、SuccessFactors 网站、选项和设置以及添加到学习历史记录工具。

用户可用的特定选项取决于用户的角色、权限和系统配置。以下是最常用的活动列表。
"系列课程"菜单显示当前分配给用户的所有系列课程的列表,以及每个系列课程的状态。有关详细信息,用户可以选择任何系列课程的标题。

为便于协作学习,用户可以创建自己的内容并使其在库中可用。集合是一组链接、快速指南、在线项目和计划。用户可以创建集合,将其发布到库,并将其推荐给其他用户。快速指南是多页工作辅助工具,还可能发布和推荐文本和图像。
学习历史记录菜单显示用户已完成的工作列表。记录按标题和完成日期进行组织。选择标题时,将显示有关已完成工作的附加信息。下载 选项会将所有已完成的活动下载到一个 PDF 文件中,而不考虑可能已应用的任何特定过滤器。已完成活动的下载选项仅适用于学员,不能由经理、受委托人和代理管理员使用。

"审批"菜单使用户能够跟踪他们提出的任何请求,以参加排定课程或发起在线项目。分配有审批人角色的用户可以直接通过审批菜单批准或拒绝这些请求。
"报告"菜单允许用户根据自己的历史记录或学习任务运行报告。
经理可以选择为自己、直接下属、所有直接下属或所有(包括自己在内的所有人)运行报告。HRBP 可以选择为自身或其人力资源业务伙伴员工运行报表。
"选项和设置"菜单允许用户管理其首选项,包括:
此外,用户可以修改与学习相关的电子邮件通知设置,并更新其安全选项,例如更改密码。如果您有直接下属,您还可以查看其他部分,您可以在其中选择委派经理。
添加到学习历史记录菜单允许用户为外部事件和任何库项目添加历史记录,并为用户启用添加到学习历史记录设置。可以在全局配置审批流程,以在用户添加到内部学习(项目)或外部学习(非项目)的学习历史记录时要求审批。
注意
要为直接下属添加完成的已分配学习,经理需要从"经理"界面访问"添加到学习历史记录"工具。
管理员可以创建自定义链接(称为简易链接)和自定义页面(可通过活动菜单访问)。在下图中,活动菜单中显示了指向 SAP SuccessFactors 网站的直接链接,以及标题为 SAP 内部页面的自定义页面。自定义页面可以包括横幅、最多六个自定义部分和自定义卡,根据组织的需求进行定制。

AI 辅助功能可用于为自定义卡和横幅生成图像。使用"使用 AI 生成图像"功能,将出现一个小部件,允许您最多输入 180 个字符以在指定的文本框中描述图像。输入描述后,您可以选择生成以预览生成的图像。如果需要其他图像,您可以根据需要修改描述并选择生成新图像。
注意
在本视频中,您将了解"活动"菜单中可用的功能。
活动菜单提供对附加屏幕和功能的访问。用户可以创建自己的内容,并在"库"中提供该内容,添加历史记录并管理其首选项。
此外,用户可以针对自己的历史记录和分配运行报表,而经理和人力资源业务伙伴 (HRBP) 具有附加报表功能。