必须考虑和更改以下字段才能建立基于事件的设置：
初始分配：
初始编号和期间：如果初始数量为 30 且期间为天，则会让用户 30 天首次完成分配的课程。
初始基础：计算从事件（分配日期或录用日期）开始。
所需日期基准：到期日期根据课程分配日期或用户的录用日期计算。
之前的结业：如果用户已在 5 年前完成课程，则该完成可能仍然有效，用户不必重新参加课程。如果用户需要重新学习课程，我们可以将系统设置为忽略超过特定天数的完成情况。
复训分配：
复训编号和期间：如果需要一年内重新培训用户的课程，请分别选择 365 天和天。
复训基准：计算从事件开始。在所需日期基础字段中选择了事件。
附加字段：
- 生效日期：输入当前日期。这是对项目的任何更改在系列课程中生效的日期。
- 分配类型：可将课程标记为可选或必需。
注意
"基准日期"和"阈值"字段不适用于基于事件的设置。
观看此视频，了解如何在系列课程中建立基于事件的设置。
视频摘要
本视频将引导您完成为课程建立基于事件的设置的流程。它演示了如何配置课程，使其从分配之日起在特定时间范围内完成。将向您展示如何使用基于事件的设置设置到期日期、将课程设置为必需以及建立复训期间。