기회 마켓플레이스를 사용하기 위한 선행조건은 다음과 같습니다.
- Opportunity Marketplace 라이센스 또는 SAP SuccessFactors Career and Talent Development 번들.
- 직무 프로파일 작성기 또는 인재 인텔리전스 허브가 활성화되었습니다(또는 둘 다).
기회 마켓플레이스는 현재 프로비저닝에서만 활성화할 수 있습니다. 프로비저닝→회사 설정에서Opportunity Marketplace 사용 옵션을 활성화합니다(별도의 라이센스 필요).
이 기능이 활성화되면 관리자의 역할 기반 권한에서 다음 권한을 부여할 수 있습니다.
권한 역할 관리로 이동하여→관리자 역할→운영자 권한→기회 마켓플레이스 관리 를 선택합니다. 이 범주의 권한은 다음과 같습니다.
- 기회 마켓플레이스 구성을 관리합니다. 이 툴에서 관리자는 기회 마켓플레이스에서 권장할 기회 유형(예: 채용 중인 직무, 학습 또는 직무 역할)을 설정/해제할 수 있습니다.
- 지정을 구성합니다. 지정 유형을 관리하려면 일반 설정을 구성하고 기회 마켓플레이스의 지정에 사용할 수 있는 사용자 지정 필드 정의를 추가합니다.
- 기회 마켓플레이스에서 지능형 추천을 관리합니다. 기계 학습 알고리즘으로 지원되는 권장사항을 활성화합니다. 나중에 다룰 데이터 요구사항이 있습니다.
- 지정 대량 생성 CSV 파일을 사용하여 여러 지정을 생성하고 이들 지정에 어플리케이션을 한 번에 임포트할 수 있습니다(선택사항).
- 지정 관리 툴에 액세스하여 지정을 검색하고 관리자 권한으로 작업을 수행합니다.
최종 사용자에 대한 권한은 다음과 같습니다.
- 기회 마켓플레이스 액세스. 기회 마켓플레이스에 대한 일반 액세스 권한을 부여합니다.
- 지정 보기 뷰 지정에 액세스합니다. 지정 유형(펠로우십, 인턴십, 프로젝트 등)에 따라 제한할 수 있습니다.
- 지정 생성 일반적으로 팀 관리자 또는 기타 리더십 역할에 부여되는 지정을 생성하기 위한 액세스 권한입니다. 지정 유형에 따라 제한할 수 있습니다.
- 승인 워크플로우에서 모든 지정 세부사항을 조회합니다. 지정 생성에 승인 워크플로우가 필요한 경우, 지정에 대한 모든 세부사항이 승인자에게 표시될 수 있습니다.
- 다른 사용자가 참여하는 지정을 봅니다. 이 권한을 사용하면 사용자가 유형별로 참여하는 다른 지정의 표시를 제한할 수 있으므로 권한 역할에 설정된 적용 대상에 대한 인턴십 또는 프로젝트를 보기 위한 액세스를 제한할 수 있습니다.
