要将职位发布到职位公告板，用户需要以下内容：
具有分配管理员中心 → 管理权限角色 → 选择角色 → 招聘权限 → 招聘发布权限的正确权限
至少与一个发布单位账户相关联
要通过 Recruiting Posting 将职位发布到职位公告板，请执行以下操作：
选择要发布到职位公告板的职位。
外部过账作业。
访问发布和管理职位并选择发布单位账户。
选择职位公告板。
完成作业板特定字段。
审核职位发布信息并发布职位。
审核申请人。
选择要发布到职位公告板的职位。
在招聘管理的职位需求页面中，将鼠标悬停在职位上，然后选择职位发布。
外部发布职位
首先在外部发布职位，以便生成招聘网站 URL。
选择发布单位账户
从用户有权访问的发布单位账户中，选择相应的发布单位账户来发布此职位。
注意
根据参数文件选择，将提供职位公告板列表。
如果用户仅分配到一个参数文件，则此屏幕将不可用。
选择职位公告板
此页面允许用户选择应发布职位的所有职位公告板。请记住，用户必须分配有发布单位账户，并且只有那些与该特定发布单位账户相关联的职位公告板可用。
此屏幕上的常规活动如下：
屏幕顶部的进度跟踪
根据右上角显示的职位公告板选择，消耗的积分数量
右上角的发布单位账户更改（例如，用户没有应发布职位的职位公告板）
职位公告板收藏夹：如果之前已创建收藏夹列表，则用户可将选择检索到当前职位公告板选择
在右下角保存我的选择选项，以将一组职位公告板添加为收藏选择。用户应首先选择收藏的职位公告板，然后选择保存我的选择选项并将其命名（经常用于按工作职能进行收藏，例如工程师、销售、管理等）。
职位发布页面具有多个主要部分：
可用职位公告板列表：此部分显示与用户发布单位账户相关联的职位公告板的完整列表。自由职位公告板在职位公告板旁边有绿色交叉 $ 符号。
在使用特定数量的免费发布后，某些免费职位公告板可能需要发布积分来发布职位。这些职位公告板需要配置选项卡中至少一个职位公告板配置（与付费职位公告板相同）。付费职位公告板有一个黄色框，其中包含可用积分数量。
通过选择职位公告板名称旁的点提供职位公告板详细信息。检查您是否有足够的贷项金额，以及多少贷项将在定义的持续时间内进行过账。信用信息根据 管理中心→管理招聘发布→我的职位公告板→合同 中存储的信息计算。如果此部分中输入的信息不正确，职位公告板积分将计算不准确。这不仅会影响过账流程，还会影响高级分析报表中显示的结果。
如果已选择职位公告板且用户可以将其清除，则不会将该职位发布到此职位公告板。此职位公告板在 Recruiting Posting 设置中标记为预先选择。
如果已选择职位公告板且用户无法将其清除，则职位将发布到此职位公告板。此职位公告板在 Recruiting Posting 设置中标记为此发布单位账户的必填职位公告板。
如果职位公告板可用且未选择，则该职位将在 Recruiting Posting 设置中标记为可用。
这些设置可以在 管理中心→管理 Recruiting Posting→我的职位公告板→发布参数文件和组 中更新。
如果没有更多积分或发布单位账户没有活动的配置，则职位公告板显示为灰色。
职位公告板语言：可以使用不同语言发布职位申请。必须在"配置"中启用这些语言，并且必须以这些语言创建职位需求。
一些职位公告板允许用户同时使用多种语言（例如 LinkedIn）发布一个职位。这意味着，如果职位公告板支持所有可用的职位需求语言，则可以在职位公告板选择步骤中选择这些语言，并以每种设置的语言完成发布表单。大多数职位公告板允许多种语言，但职位需求一次只能以一种语言发布。可用职位公告板语言的列表取决于职位公告板处理的语言。
学校职位公告板：在此部分中，用户查找与用户所选发布单位账户相关联的可用学校职位公告板。学校在 Recruiting Posting 后端中进行标记，具体取决于接受广播的工作类型。例如，某些学校只会在校友网络上发布职位；另一些学校将处理所有职位类型的分配。选择您希望职位发布的分销渠道为以下类型：离职用户、第一职务、实习生学徒。
完成作业面板特定字段
根据要求查看并填写此部分的信息。通用字段中的信息将发送到在上一步中选择的所有职位公告板。它们对于上一步中选择的所有职位公告板都相同。职位公告板也可能具有特定于每个职位公告板的字段。因此，对于上一步中选择的每个职位公告板，需要单独完成此信息。
通过选择职位发布页面上的显示必填字段和已填充字段选项，用户可以选择仅查看必填字段和自动填充字段。
查看职位发布信息并发布职位
检查可用信息并确保其正确。如果将来需要为职位发布更新任何内容，可能会向客户收取额外的职位公告板积分，具体取决于与职位公告板的合同。
显示的 URL 是托管职位需求的招聘网站页面。在职位公告板页面上选择申请按钮时，会将候选人重定向到此特定 URL。它可以是 Recruiting Marketing 招聘站点 URL 或 Recruiting Management 招聘站点 URL，具体取决于构建招聘站点所使用的技术。
要发布作业，请单击右下角的提交。发布职位后，您将重定向到招聘部分中的职位发布页面。请注意，当您在"招聘管理"的"职位发布"页面上时，无法查看职位是否通过 Recruiting Posting 发布。
审核申请人
招聘人员可以通过 候选人来源 列中的职位公告板轻松识别已申请职位的候选人。
